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職災強制納保 薪資上限57800
Jan 23rd 2014, 21:50

作者： 潘杏惠╱台北報導 | 中時電子報 – 

中國時報【潘杏惠╱台北報導】

勞工職災保險有重大變革！勞委會研擬將目前屬於勞工保險法內的職災保險部分單獨立法，所有受僱勞工都要強制納保，職災投保薪資上限從43900元提高到57800元。每月領的基礎遺屬、失能年金，也將由現行最低3000、4000元，大幅提高到投保薪資的50%，受惠勞工有1103萬人。

勞委會解釋，年資僅1年者，基本工資19047元，現行每月失能年金只能領4000元，新規每月可領到9524元，增加5524元；另外，若未來投保薪資上限由4萬3900元調高到5萬7800元，月失能金還可增加到2萬8900元。

但勞委會提醒，年資32年以上的勞工，採取舊制算法，才能領到比較多錢，但申請時，勞保局一定會提供新舊制算法，讓民眾擇優選擇。草案預計4月送行政院審查，最快2018年就可實施。根據統計，去年申請職災有8.1萬件，給付金額約72億元。

現行職災保險涵蓋在勞工保險內，職災費率因各行業別、上下班不同，平均費率0.22%，全由雇主負擔；由於職災勞工保障增加，職災費率勢必提高，勞委會表示，最高不超過1%，粗估雇主負擔成本將增加4倍以上，高達241億元。

此外針對搬運工、營造工等季節性工作，這些臨時叫工的自然人雇主，也可依短天數簡易投保職災保險，直接在便利商店、郵局或App行動網加保，讓參加職災保險像旅遊平安險一樣方便。

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